Le fait de trouver un emploi et de construire une carrière est généralement un processus exigeant pour tout le monde mais beaucoup plus pour les personnes atteintes du syndrome d'Asperger. Le programme d’accompagnement professionnel, à part l'amélioration de leurs compétences sociales, vise principalement à éliminer leurs faiblesses personnelles, à identifier et à faire face aux obstacles rencontrés, à renforcer leur confiance en eux, à fixer leurs objectifs professionnels, et à la fin, à concevoir un plan personnel réalisable afin d’atteindre ces objectifs. 
En fonction des caractéristiques spécifiques de chacun, de ses intérêts personnels et de ses défis rencontrés, nous les aidons à définir la gamme des métiers et des tâches qui les intéressent et auxquels ils pourraient répondre avec succès.